Työllisyyspalvelupäällikkö

TE-palvelut siirtyivät 1.1.2025 alkaen kuntien muodostamille työllisyysalueille. Uudistus on vahvistanut paikallista päätösvaltaa elinvoimatyön osalta ja mahdollistaa entistä paremmin alueen tarpeisiin vastaavat työllisyys- ja elinvoimapalvelut. Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalueella tämä tarkoittaa sitä, että lakisääteiset palvelut tuotetaan lähellä ihmisiä yhteistyössä kuntien, yritysten, oppilaitosten ja muiden sidosryhmätoimijoiden kanssa, paikallisia vahvuuksia hyödyntäen.

Työllisyyspalvelupäällikkö vastaa oman tulosalueensa lakisääteisten työvoimapalveluiden arjen työn johtamisesta ja kehittämisestä, henkilöstön esihenkilötehtävistä sekä palvelujen toiminnallisesta kokonaisuudesta. Tehtävässä korostuu ihmisten johtaminen, työn organisointi ja kyky rakentaa toimintaa hyvässä yhteistyössä alueen kuntien ja kumppaneiden kanssa. Työllisyyspalvelupäällikkö toimii osana Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalueen esihenkilötiimiä, johon kuuluu kaksi muuta työllisyyspalvelupäällikköä sekä työllisyysaluejohtaja.

Etsimme johtamisotteeltaan osallistuvaa ja vuorovaikutteista esihenkilöä, joka kykenee tukemaan henkilöstöä muutoksessa ja kehittämään toimintaa tavoitteellisesti. Tehtävässä tarvitaan organisointikykyä, ratkaisukeskeistä työotetta ja kykyä hallita laajoja kokonaisuuksia. Arvostamme joustavuutta, muutosmyönteisyyttä ja halua rakentaa uutta toimintaa yhdessä muiden kanssa.

Kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva korkeakoulututkinto ja kokemusta esihenkilötehtävistä tai muista vaativista kehittämistehtävistä.

Työ edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, kokonaisuuksien hahmottamista, organisointikykyä ja oman auton käyttöä.

Tehtävässä eduksi luetaan työllisyys- ja työvoimapalveluiden ja kuntien elinvoimatehtävän tuntemus sekä kokemus palveluiden kehittämisestä ja verkostoyhteistyöstä.

Työllisyyspalvelupäällikön tasopalkka on 4402,72 euroa kuukaudessa (kvtes). Muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät KVTES:n mukaisesti. Virassa noudetaan toimistotyöaikaa ja käytössä on liukuva työaika. Tehtävä on vakituinen kokoaikainen virkasuhde ja virassa sovelletaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.

Virkapaikka on Äänekoski, mutta tehtävä sisältää omalla autolla liikkumista Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalueen kunnissa. Työssä on mahdollista hyödyntää osittaista etätyötä (n. 1 pv / vko) tehtävän luonteen sallimissa rajoissa.

Työhaastatteluun valituille soitetaan viikolla 41. Haastattelut pyritään järjestemään 8.10.2026.